Hugo Boss'un Ege Serbest Bölgesi’nde her yıl yapılan Operasyonel Mükemmellik Günü bu yıl da görkemli bir şekilde gerçekleşti. Hugo Boss her sene Mükemmellik Günü’ne tedarikçilerini, tekstil sektöründe faaliyet gösteren kuruluşları, konularında ve sektörlerinde öne çıkan kuruluşları davet etmekte ve sunuş yapmak üzere katılımcıların ilgisini çekebilecek seviyede sonuçlar alan firmaları davet etmektedir. Bu seneki Mükemmellik Günü’nün teması Yalın Üretim idi. Genel Müdür Sezai Kaya'nın konuşması ile açılan bu seneki programa Rexam, Goodyear ve Söktaş firmalarından sunuşlar yapıldı. Mükemmellik Günü’nün son programı ise Hugo Boss'un Genel Müdürü Dr. Sezai Kaya, Yazaki Türkiye'nin Genel Müdürü Uran Zaman ve Yalın Enstitü Derneği Başkanı Yalçın İpbüken'in katıldıkları bir panel ile son buldu. Panelin konusu Yalın Dönüşüm’ü firmaların içinde başarı ile uygulayabilmek ve ortaya çıkabilecek engeller ile başarı ile başa çıkabilmekti. Yine aynı gün, son bir yıl içinde en başarılı buldukları Tedarikçilere Başarı ödülleri verdiler. Başarılı tedarikçiler arasında makine üreticileri, fermuar üreticisi YKK bulunuyordu.



Mükemmellik Günü’nün ana konuşmasını yapmak üzere ABD’den Yalın Ensitüler Başdanışmanı John Shook davet edilmişti. John Shook, Toyota'nın ilk işe aldığı yöneticilerden olup görevi Amerika Birleşik Devletleri’nde faaliyete geçmekte olan Toyota fabrikalarına işe alınan Amerikalı yöneticilerine ve mühendislerine, Amerikalı tedarikçilere Toyota Tarzı’nı, Toyota Üretim Sistemi’ni öğretmekle görevlendirilmişti. John Shook; Yalın Düşünce, Yalın Yönetim ve Liderlik, Değer Akışlarını Yönetmek ve Toyota Üretim Sistemi’nin diğer tüm konularında dünyadaki tüm Yalın Enstitülere yol gösteren, danışmanlık yapan çok değerli bir Toyota uzmanıdır. John Shook konuşmasında "Yalın Yönetim ve Liderlik, Yönetmeyi Öğrenmek" konularına ağırlık vererek niçin Toyota'nın tüm diğer otomotiv devlerinden farklı olduğunu, farklı yönetildiğini ve çok farklı sonuçlar aldığını örnekler vererek açıklamıştır. John Shook, özellikle "sanki yetkisizmiş gibi yönetmek" teması üzerine ağırlıkla durmuştur.






Hugo Boss
{31 Ekim 2008, İzmir}